Recrutamento e Seleção

Consultivo

& Express

Conecte-se com os melhores talentos do mercado.

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Ana Luiza Castro

Gerente de marketing

12 Anos de Experiência

RECRUTAMENTO PERSONALIZADO

O Match Perfeito

Profissionais e Empresas

Juntos

Oferecemos dois formatos de serviço sob medida para as necessidades da sua empresa:
R&S Express: Ideal para contratações administrativas e operacionais, quando a velocidade é prioridade. Preenchimento rápido e ágil para quem precisa de uma solução imediata.
R&S Consultivo: Perfeito para vagas de especialistas e gestores. Aqui, a contratação assertiva é essencial, garantindo que você não erre ao escolher os líderes do seu time.
Contrate com precisão e agilidade.

Rapidez

Apresentação de profissionais já na 1a semana

Agilidade

Agilidade no mapeamento de mercado, hunting e avaliações

Acompanhamento

Status report do projeto em todas as etapas

Custo Benefício

Investimento justo e sem surpresas no seu orçamento

benefícios

Solução Completa

Headhunters Bilingues em todo Brasil

Especializados em identificar e recrutar talentos qualificados para atender às necessidades de empresas que buscam profissionais fluentes em mais de um idioma.

Vagas afirmativas, especialistas e de gestão

Referem-se a oportunidades de emprego voltadas para promover diversidade e inclusão, oferecendo posições específicas para grupos sub-representados (vagas afirmativas), além de cargos para profissionais altamente especializados e funções de liderança ou gerenciais.

Atuação em todas as etapas do processo

A TalentoTech participa de todas as fases, desde o mapeamento de candidatos, triagem de currículos e entrevistas, até a avaliação final e contratação, garantindo que o processo seja eficiente e alinhado às necessidades da empresa contratante.

Especialistas em diferentes setores da indústria

Contamos com profissionais qualificados para atuar em diversas áreas, adaptando o processo de seleção de acordo com as especificidades e demandas de cada setor, garantindo a identificação dos melhores talentos para cada tipo de indústria

Como Funciona o Processo

Nos Organizamos em Um
Passo a Passo

O processo de recrutamento e seleção da TalentoTech é estruturado para garantir eficiência e qualidade na contratação de talentos.

Desde a definição do perfil da vaga até a apresentação dos candidatos finalistas, seguimos uma série de etapas estratégicas. Estas incluem a criação de um cronograma, mapeamento de mercado, hunting de profissionais e entrevistas técnicas e comportamentais.

Além disso, analisamos a aderência cultural e os fatores motivacionais dos candidatos, utilizando ferramentas de análise de perfil para oferecer uma seleção precisa e adequada às necessidades da sua empresa.

1. Definição do perfil da vaga

2. Definição da estratégia e cronograma de trabalho

3. Mapeamento de mercado

4. Hunting de profissionais

5. Entrevistas técnicas e comportamentais

6. Avaliação da aderência a cultura e fatores motivacionais

7. Aplicação da ferramenta de análise de perfil

8. Elaboração dos materiais dos profissionais finalistas

9. Apresentação à empresa e Suporte na tomada de decisão

Tudo começa com um primeiro passo

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